美媒稱,紐約一家勞工權(quán)益組織8月10日表示,蘋果手機在中國的主要代加工廠富士康鄭州工廠日前發(fā)生一名女工死亡事件。這是該廠四天內(nèi)第二個工人死亡。

　　美國之音電臺網(wǎng)站8月11日報道,這家總部在紐約的勞工權(quán)益組織8月10日發(fā)布新聞?wù)f,2015年8月7日晚上8時左右,鄭州富士康棗福公寓樓下發(fā)現(xiàn)一名女工的尸體。

　　報道稱,8月10日,該組織負責(zé)人說：“我們已經(jīng)確認這名女工姓李,已經(jīng)死亡,但不知死亡的原因�！�

　　該組織稱,事件發(fā)生后,公寓門崗和公安局進行警戒,不許人員靠近。根據(jù)目擊者說死者家屬在門口設(shè)置靈堂。該組織表示,消息經(jīng)過了多方來源確認。

　　8月6日,該組織報道了富士康鄭州廠區(qū)一名男性工人跳樓死亡的消息。富士康已經(jīng)公開確認了那名男工死亡的信息。

　　報道稱,這名負責(zé)人表示,四天內(nèi)連續(xù)發(fā)生兩起工人死亡事件,至少說明了廠方對工人關(guān)心不夠,“可能因為工人太多,后續(xù)資源跟不上。工廠應(yīng)該有一個后勤設(shè)施來 改善,但需要投入資源。比如,建立一個健康熱線,做心理輔導(dǎo)工作。工人上班時出現(xiàn)問題,要有立刻反應(yīng)的渠道；要對工人做這方面的培訓(xùn),在有這種情況發(fā)生的征兆時,周圍的人應(yīng)該如何注意到�！�